বাৎসরিক কর্মদক্ষতার মূল্যায়ন। চলতি ভাষায় অ্যাপ্রাইজাল। অনেক সংস্থাই তার কর্মীদের বাৎসরিক মূল্যায়ন করে সেই অনুযায়ী তাদের মাইনে বাড়ানো বা পদোন্নতি নিয়ে চিন্তা ভাবনা করে। ভারতের অন্যতম বৃহৎ সফটওয়্যার সংস্থা উইপ্রো এবার সেই অ্যাপ্রাইজালে ৬০০ কর্মীকে অদক্ষ হিসাবে চিহ্নিত করে ছেঁটে ফেলল সংস্থা থেকে। সোজা কথায় উইপ্রো থেকে কাজ হারাতে হল ৬০০ জনকে। সংস্থার দাবি, এটা নতুন কিছু নয়। প্রতি বছরই অ্যাপ্রাইজালে অদক্ষ কিছু কর্মী ছাঁটাইয়ের মুখে পড়েন। তবে সংখ্যাটা প্রতি বছর একই থাকেনা। উইপ্রো মনে করে তাদের ১ লক্ষ ৭০ হাজার কর্মীর প্রথম ও প্রধান দায়িত্ব হল সংস্থার ক্লায়েন্টদের চাহিদামত উন্নতমানের পরিষেবা দেওয়া। ক্লায়েন্টদের পরিষেবা প্রদানে কোনও ঘাটতি তারা বরদাস্ত করবে না। প্রসঙ্গত উইপ্রোর মত তথ্যপ্রযুক্তি সংস্থা কগনিজেন্টও তাদের ৬ হাজার কর্মীকে হালেই ছাঁটাই করেছে।